恒峰g22集团以遵守执法为条件,,以企业伦理为基准开展各项谋划活动,,发动所有利益相关方配合生长,,实现可持续生长为伦理规范,,起劲实践伦理谋划,,起劲成为值得信任的企业。。。。。
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举报规模包括但不限于:
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员工的营业违规行为 |
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利益相关方(供应商)及员工间收受/索取财物、礼物,,及太过款待的行为 |
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款子生意,,利害冲突等 |
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其它违反伦理规范的行为 |
举报邮箱:
jubao@orion.com.cn